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365bet官网资讯_365bet时时彩_365bet体育投注官网建立健全志愿者兑换服务和褒奖激励机制

[发布时间:08-31 | 点击量:591次 ]

2018年,我单位注册志愿者人数再创新高,占单位职工总人数的89%,他们积极参与了“四城联创”、社区建设、扶贫济困、环境保护等志愿活动,发挥了重要作用。为了进一步激发志愿者的服务热情,同时吸引更多的干部职工踊跃的加入志愿者队伍,实现志愿服务行为得到兑换和褒奖,我处文明创建办决定建立健全志愿服务兑换和褒奖激励机制。

一是建立“积分兑换”制度。志愿者可根据志愿服务时长、服务质量评价等取得相应的分值,并根据分值梯度兑换相应礼品等。规定每年度内,积10分可兑换香皂,20分可兑换毛巾,50分可兑换电影票,100分可兑换花生油等。

二是建立“褒奖激励”制度。每年末将根据单位志愿者的志愿服务时长、服务质量评价等因素,推选出2名优秀志愿者,颁发荣誉证书并在我单位网站上精神文明专栏中给予表彰展示。

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